Ricerchiamo una figura esperta da inserire nell'Ufficio Risorse Umane, con riporto diretto al Responsabile HR.
La figura opererà in modo trasversale su tutte le principali aree HR: recruiting, formazione, gestione e organizzazione del personale.
Attività principali:
- Gestione dell'intero processo di selezione: pubblicazione annunci, screening candidature, colloqui, partecipazione a commissioni e gestione della relativa documentazione.
- Gestione di ricerche in somministrazione e attivazione di tirocini curriculari/extracurriculari, inclusi rapporti con enti e istituti scolastici.
- Raccolta fabbisogni formativi, organizzazione corsi, gestione formazione finanziata e registrazione attività formative tramite Zucchetti HCM Project.
- Aggiornamento dei sistemi HR, supporto ai processi di budget del personale, analisi scostamenti e predisposizione reportistica HR (costo del lavoro, FTE, KPI).
- Attività di compliance HR e monitoraggio delle policy aziendali.
Requisiti:
- Almeno 3 anni di esperienza in ruolo analogo presso realtà strutturate.
- Competenze consolidate in selezione, formazione e gestione amministrativa/organizzativa HR.
- Ottima conoscenza del pacchetto Office e dei software HR Zucchetti.
Competenze trasversali:
- Precisione, autonomia e capacità organizzativa.
- Ottime doti comunicative e relazionali.
- Attitudine al lavoro in team e alla gestione di processi complessi.
Si offre un contratto di 6 mesi finalizzato ad una successiva assunzione a tempo indeterminato.
Data inizio prevista: 16/03/2026
Categoria Professionale: Risorse Umane / Recruitment
Città: Cantù (Como)
Istruzione:
Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.