FILIALE: SEGRATESPECIALIZZAZIONE: CORE SKILL - Mechanics 4.0
Hai una passione per la meccanica e la tecnologia?
Ti piacerebbe contribuire alla produzione di componenti di alta qualità?
Potremmo avere l’opportunità giusta per te!
Gi Pro Mechanics 4.0 è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito meccanico, meccatronico ed elettromeccanico.
Per noto gruppo alimentare sito nei pressi di Pioltello (MI), leader nel settore della GDO, ricerchiamo un:
Manutentore Meccanico per Impianti di Produzione
Di cosa ti occuperai
Entrerai a far parte del team della manutenzione dello stabilimento, contribuendo al corretto funzionamento e all’efficienza degli impianti di produzione alimentare.
In particolare:
Cosa ti offriamo
Caratteristiche candidato
Questo ruolo è ideale per te se:
· Possiedi un forte backround nell’uso di tornio e fresa;
· Hai conoscenza base di impianti pneumatici o meccanici (sarà considerata un plus);
· Hai maturato un’esperienza di almeno 2 anni in ambito industriale;
· Sei una persona pratica, precisa e orientata alla soluzione dei problemi;
· Ti piace lavorare in squadra e sai collaborare con diverse funzioni aziendali.
Per maggiori informazioni contatta la Divisione Hirevo Mechanical di Gi Group
Email: [**vedi modalità di candidatura**]
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
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L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
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Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.